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DPO como servicio

Un delegado formal, sin crear el cargo

Un delegado de protección de datos externo, respaldado por la plataforma y el partner legal.

Pruébalo tú mismo, ahora

Esta demo corre completa en tu navegador con datos de ejemplo: nada se envía ni se guarda. Es el mismo flujo que tendrá tu empresa.

DatrusDPO como servicioDemo · datos de ejemplo

DPO como servicio

Un delegado de protección de datos externo, respaldado por la plataforma y el partner legal.

57%cargado

Avance del módulo

57 % de lo que pide la ley

Atrasado·12 de 21 tareas del plan hechas

Cifras

  • Tareas del plan

    21

    Seis fases, 12 semanas

  • Hechas

    12

    Con evidencia en la bitácora

  • Vencidas

    Requiere acción

    2

    Requieren acción

  • Delegada de Protección de Datos

    Paulina Reyes

    paulina.reyes@australes.cl

El escritorio de la Delegada

Las tareas del plan, por fase, con su responsable y su vencimiento. Muévelas o agrega una: es la misma pantalla de la consola.

Fase 1 · Diagnóstico y brechas

3 de 3

  • Levantamiento inicial de brechas Ley 21.719

    paulina.reyes@australes.clVence el 22-07-2026

    Entrevistas con RRHH, TI y Legal para mapear el estado actual frente a la ley.

    Hecha
  • Mapa de riesgos de datos personales

    paulina.reyes@australes.clVence el 24-07-2026

    Riesgos por área: RRHH, ventas, proveedores y sistemas de TI.

    Hecha
  • Priorización de brechas críticas

    paulina.reyes@australes.clVence el 27-07-2026

    Ranking de brechas por impacto y esfuerzo, base del plan de trabajo.

    Hecha

Fase 2 · Gobernanza, roles y Delegado

3 de 4

  • Designar Delegado de Protección de Datos

    paulina.reyes@australes.clVence el 27-07-2026

    Nombramiento formal ante gerencia y comunicación interna.

    Hecha
  • Aprobar política interna de protección de datos

    paulina.reyes@australes.clVence el 03-08-2026

    Política corporativa revisada por gerencia y legal.

    Hecha
  • Definir matriz de roles y responsabilidades

    paulina.reyes@australes.clVence el 15-09-2026

    Quién decide, quién ejecuta y quién es responsable en cada proceso con datos.

    En curso
  • Publicar organigrama de gobernanza de datos

    paulina.reyes@australes.clVence el 20-09-2026

    Difundir la estructura de gobernanza a todas las jefaturas.

    Hecha

Fase 3 · Inventario, RAT y bases de licitud

2 de 4

  • Inventariar bases de datos de RRHH

    carolina.munoz@australes.clVence el 09-08-2026

    Nómina, contratos, licencias médicas y evaluaciones de desempeño.

    Hecha
  • Completar Registro de Actividades de Tratamiento (RAT)

    paulina.reyes@australes.clVence el 17-09-2026

    Consolidar el inventario de las tres áreas en el RAT único de la empresa.

    En curso
  • Definir bases de licitud por tratamiento

    paulina.reyes@australes.clVence el 22-09-2026

    Contrato, interés legítimo, obligación legal o consentimiento, según el caso.

    En curso
  • Inventariar sistemas de TI con datos personales

    andres.soto@australes.clVence el 25-09-2026

    ERP, correo, respaldos y planillas compartidas fuera del ERP.

    Hecha

Fase 4 · Marco documental y contratos

1 vencida

2 de 4

  • Publicar política de privacidad para clientes

    paulina.reyes@australes.clVence el 19-08-2026

    Política pública en el sitio web, alineada a la Ley 21.719.

    Hecha
  • Firmar DPA con proveedor de nómina externo

    andres.soto@australes.clVenció el 05-09-2026

    Contrato de encargo de tratamiento pendiente de firma desde hace semanas.

    Vencida
  • Actualizar procedimiento de atención de solicitudes ARCOP

    paulina.reyes@australes.clVence el 16-09-2026

    Flujo interno para acceso, rectificación, cancelación, oposición y portabilidad.

    En curso
  • Revisar cláusulas de transferencia con encargados

    paulina.reyes@australes.clVence el 30-09-2026

    Cláusulas estándar para los contratos con proveedores que procesan datos.

    Hecha

Fase 5 · Seguridad y gestión de brechas

1 vencida

1 de 3

  • Habilitar cifrado de base de datos de RRHH

    andres.soto@australes.clVence el 02-09-2026

    Cifrado en reposo para la base con datos sensibles de trabajadores.

    Hecha
  • Implementar protocolo de respuesta a incidentes

    andres.soto@australes.clVenció el 08-09-2026

    Roles, plazos internos y plantilla de notificación ante una brecha.

    Vencida
  • Definir plan de notificación de brechas a la Agencia

    andres.soto@australes.clVence el 05-10-2026

    Plazos y responsables para notificar a la Agencia y a los titulares afectados.

    Pendiente

Fase 6 · Capacitación, EIPD y cierre

1 de 3

  • Capacitar a jefaturas en protección de datos

    carolina.munoz@australes.clVence el 09-09-2026

    Taller de dos horas para jefaturas de RRHH, ventas y operaciones.

    Hecha
  • Realizar Evaluación de Impacto (EIPD) en RRHH

    carolina.munoz@australes.clVence el 10-10-2026

    EIPD del tratamiento de datos sensibles de licencias médicas.

    Pendiente
  • Cierre de auditoría y entrega de evidencia

    paulina.reyes@australes.clVence el 15-10-2026

    Empaquetar la evidencia del programa para el cierre de la consultoría.

    Pendiente

Nueva tarea

Avance por fase

Las seis etapas del programa y sus tareas, como en el Panel.

  • 01

    Diagnóstico y brechas

    S1–S2
    Completa
  • 02

    Gobernanza, roles y Delegado

    S3–S4
    3 de 4
  • 03

    Inventario, RAT y bases de licitud

    S5–S6
    2 de 4
  • 04

    Marco documental y contratos

    S7–S9
    2 de 41 vencida
  • 05

    Seguridad y gestión de brechas

    S10–S11
    1 de 31 vencida
  • 06

    Capacitación, EIPD y cierre

    S12
    1 de 3

Bitácora de esta sesión

Cada cosa que haces acá queda anotada y encadenada, como en la consola. Se borra al reiniciar.

Todavía no hay eventos: crea algo arriba.

Qué hay dentro del módulo

Un delegado de protección de datos externo, respaldado por la plataforma y el partner legal.

Delegado externo designable formalmente ante la autoridad.

Panel de DPO con alertas cruzadas de todos tus módulos.

Revisión mensual documentada sobre tu plataforma.

Interlocución con la autoridad cuando corresponde.

Se integra por:Opera sobre todos los módulos

Cómo funciona

  1. 1

    Designa al delegado

    Una persona experta queda designada formalmente para tu empresa.

  2. 2

    Trabaja sobre tus datos

    El delegado opera con los datos reales de tu empresa en Datrus.

  3. 3

    Revisa e interlocuta

    Revisión mensual documentada y representación ante la autoridad.

Qué recibes

Casos de uso por industria

Clínicas y salud

Delegado externo experto en datos sensibles sin crear el cargo interno.

Financiero no bancario

Interlocutor formal ante la autoridad y el directorio.

Exportadores de servicios

Un delegado que entiende la Ley 21.719 para contratos con clientes exigentes.

Nuestros compromisos de ingeniería

Lo que hace que este módulo sea oro y no humo: siete compromisos verificables en el producto, no en el discurso.

Simpleza
Pensado para el dueño de la empresa, no para el consultor: lenguaje simple, sin jerga legal.
Solidez
Todo se valida y persiste en el servidor; el navegador nunca es la fuente de verdad.
Trazabilidad
Cada cambio registra quién, qué y cuándo, en un historial que se agrega y nunca se reescribe.
Auditoría
Los entregables llevan versión, fecha y hash de integridad: puedes probar qué decían en cualquier fecha.
Formalidad
Siguen la estructura que la autoridad y los clientes corporativos esperan, y se actualizan centralmente.
Usabilidad
Confirmar en vez de redactar, chips en vez de texto libre, es-CL en vez de traducciones.
Interoperabilidad
Tus datos de cumplimiento entran y salen; nunca quedan presos en Datrus.

¿Eres consultora o estudio jurídico?

Implementas a tus clientes sobre Datrus: el trabajo queda versionado y exportable, y tu asesoría gana un sistema que la mantiene vigente. Escríbenos a hola@datrus.cl para conocer el programa para partners.

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